Hva gjør du når du får lønnskrav?

Et av de viktigste verktøyene i lederens verktøykasse er lønn. Her er noen eksempler på typiske lønnskrav du kan få.

Hva gjør du når medarbeidere ikke er fornøyd med sin lønnsutvikling og kommer med lønnskrav til deg? Kjenner du handlingsrommet ditt?

I nettkurset Samarbeid og medbestemmelse, del 3 Samarbeid i praksis, gir vi deg ulike case som belyser dilemma og ikke minst løsninger i slike saker. Kurset kan brukes i lederopplæring og i grupper med tillitsvalgte og ledere.

Klikk deg inn på de korte filmene som gir eksempler på lønnskrav som ledere kan få.

Krav om samme lønn som nyrekruttert kollega

Krav om samme lønn som kollega i annen virksomhet

Mer på Arbeidsgiverportalen om lønnsfastsettelse i staten:

Har du behov for å høre om andre statlige virksomheters erfaringer med lønnskrav? Hvorfor ikke forsøke Erfaringsrommet som er et nettverk for nettopp å dele erfaringer med andre statlige ledere og HR-medarbeidere? Har du et helt konkret spørsmål du trenger raskt svar på, spør Difis arbeidsgiverstøtte.

 

Publisert: 13. mars 2018 Oppdatert: 1. desember 2021

Fant du det du lette etter?

Nei

Det beklager vi!

Tilbakemeldingen din er anonym og vil ikke bli besvart. Vi bruker den til å forbedre nettsidene. Hvis du vil ha svar fra oss, ta kontakt på telefon, e-post eller kundesenter på nett.